Jemná manuální práce v sedě - 2 směny - až 33 800 Kč

Brno
26.000 – 33.800 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Vhodné také pro

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Hledáte stabilní zaměstnání v moderní výrobě, kde uplatníte pečlivost a zručnost? Přidejte se k našemu významnému klientovi, přednímu výrobci vysoce přesných převodovek, servopohonů a dalších technologií pro průmyslovou automatizaci. Do svého týmu hledáme šikovné pracovníky a pracovnice na jemnou manuální práci.

Vaší náplní práce bude především pečlivé vkládání cívek do drážek statoru elektromotoru, pájení a další související výrobní činnosti. Velkou výhodou této pozice je možnost vykonávat práci převážně v sedě.

Práce probíhá ve dvousměnném provozu:

  • ranní směna: 6:00–14:00
  • odpolední směna: 14:00–22:00
  • přibližně 1–2× měsíčně se pracuje v sobotu na ranní směně, za kterou náleží nadstandardní příplatek ve výši 75 %.

Místo výkonu práce je skvěle dostupné MHD z centra Brna (10 minut tramvají, pak 7 minut pěšky).

Staňte se součástí stabilní společnosti, která si svých zaměstnanců váží a nabízí atraktivní mzdu i zajímavé benefity. Pokud Vás tato nabídka zaujala, kontaktujte nás a my Vám rádi sdělíme více informací.

Požadujeme:

  • nástup ideálně od 1.8.2026
  • ochotu pracovat na dvousměnný provoz
  • pečlivost, manuální zručnost a jemná motorika

Nabízíme:

  • základní mzda 160 Kč/hod, po zkušební době 170 Kč/hod
  • prémie až 3.000 Kč/měsíc
  • příplatek za odpolední směnu 15 Kč/hod, nadstandardní příplatek za práci o víkendu 50%, ostatní příplatky dle ZP
  • 5 týdnů dovolené
  • stravenky v hodnotě 115 Kč/směna (55% příspěvek zaměstnavatele)
  • skvělá dostupnost MHD z centra Brna
  • kvartální příplatek za směnnost, roční odměny dle hospodářského výsledku
  • po ZD příspěvek na pojištění nebo volnočasové aktivity
  • práce v sedě
  • milý a přátelský kolektiv, čisté pracovní prostředí
  • stabilní a dlouhodobé zaměstnání

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Hornokrčská 583/30
140 00 Praha

IČO: 25131419
Datová schránka: j5tqhbk
Další informace:
GPS: 50.040854,14.456575,
S-JTSK: -741009.84 -1048503.11, RUIAN: 21863351

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.