- 57 500 – 71 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro výrobní společnost na Příbramsku přijmeme kolegu/-yni na pozici technoga materiálových toků.
Hledáme člověka, který má zkušenosti na obdobné pozici a nebo jste inovativní osobnost a baví Vás řešení technických problémů.
Vaší náplní práce bude:
- Nastavování interních materiálních toků, aplikování logistických principů a metod pro dosažení kvality a efektivity
- Nastavené postupy zpracujete do standardizovaných pracovních instrukcí
- Vytváření dokumentace pro manipulaci skladování dílů např. řád skladu, řád nabíjecích prostor pro manipulační techniku
Směnnost: 1 směna
Lokalita: Příbramsko
Nástup ihned nebo po domluvě :-)
- min. SŠ technického směru
- základní znalost MS OFFICE a Powerpoint
- výhodou jsou zkušenosti s prací v logistice - admin v logistice, technik v logistice a další obdobné
Průměrná měsíční mzda 48.000-58.000 Kč/m
- odměna 15.000 - 30.000 za doporučení nového kolegy
- dovolená 5 týdnů
- příspěvek na penzijko 3% z HM
- dotované závodní stravování nebo stravenky
- každoroční navyšování mezd
- možnost kariérního růstu
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.