- 60 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti s prací na zakázkách v oblasti vzduchotechniky, chlazení či vytápění? Hledáte novou výzvu a stabilní zaměstnání? Baví Vás zařizovat, koordinovat a dotahujete věci do konce?
Pro klienta se sídlem v Hradci Králové hledám Technika realizací pro zakázky v ČR.
Náplň práce:
- řízení zakázek v oblasti TZB
- koordinace prací s projektantem, rozpočtářem, šéfmontérem...
- dohled na stavbách, účast na KD
- komunikace se zákazníkem, řešení problémů a požadavků
- vzdělání či praxe v oboru TZB
- znalost stavebních výkresů a postupů
- praxe na obdobné pozici (stavbyvedoucí, šéfmontér, projektový manažer atd.)
- dobré organizační a komunikační schopnosti
- ochota cestovat s občasným přespáním mimo domov
- řp. B
- stabilní práci s dalším růstem a odborným vzděláváním
- dobré platové ohodnocení vč. bonusové složky
- 5 týdnů dovolené + 3 sick days
- auto, mobil, notebook
- prima kolektiv v ryze české společnosti
Zaujala Vás nabídka? Přes ikonu "odpovědět" mi zašlete Váš životopis a tím se příhlásíte do výběrového řízení. Po posouzení Vašich zkušeností Vás pak budu konataktovat s dalším postupem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.