- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme Auto Louda – největší prodejce vozů ŠKODA a Hyundai v ČR. Nabízíme i další značky, prověřené ojetiny, carsharing, servis i financování. Zajišťujeme mobilitu na míru – od půjčení vozu po firemní flotily. Patříme do skupiny Louda a zaměstnáváme přes 1 500 lidí po celé republice.
Jsme Louda Auto a už více než 30 let působíme na českém automobilovém trhu. Pomáháme zákazníkům s výběrem, servisem i financováním automobilů. Působíme v různých regionech České republiky a zastupujeme více automobilových značek. Naším cílem je být spolehlivým partnerem, který zákazníkům poskytuje kompletní služby spojené s nákupem a péčí o vůz.
Do prodejního týmu nových vozů Volkswagen hledáme energického obchodníka/obchodnici.
Je pro Vás obchod zábavou? Umíte se vcítit do potřeb zákazníka a získat jeho důvěru? Rádi budujete dlouhodobé vztahy? Jste komunikativní a auta jsou Váš velký koníček? Pokud ano, dejte nám o sobě vědět.
Pozveme Vás, ukážeme Vám salon a vše potřebné společně probereme.
Výhodou bude, pokud:

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.