TEAM LEADER VE VÝROBĚ| do kmene | 3 směny | 41.000 Kč

Písek
38.000 – 43.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Kontakt
Jana Steinerová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Máme volné místo na pozici vedoucího týmu ve výrobě a hledáme někoho, kdo úspěšně povede svou výrobní skupinu, nebojí se ani manuální práce a je schopen s přehledem řešit denní problémy ve výrobě.

Náplň práce:

•    Vedení týmu cca 10 operátorů v automotive výrobě, tzn. organizovat jejich práci na směně, dohlížet nad kvalitou jejich činnosti a dodržováním postupů, provádět kontroly
•    Řešení vzniklých situací na směně, základní opravy stroje
•    Reportování nadřízenému mistrovi, vedení porad
•    Zástup za operátora na hale v případě jeho nepřítomnosti
•    Proškolení nových pracovníků
•    Práce v 3 směnném provozu

Co od Vás očekáváme:

•    Předchozí praxe ve výrobě (automotive) na obdobné pozici podmínkou
•    Zkušenosti s obsluhou / údržbou výrobních strojů a linek
•    Praxi s vedením menšího kolektivu
•    Organizační a komunikační dovednosti
•    Odolný vůči stresu

Co Vám můžeme nabídnout:

•    Základní mzda 37.500 Kč + měsíční bonus 3.700 Kč
•    + Příplatky za odpolední a noční směny
•    5 týdnů dovolené 
•    Příspěvek na dojíždění do práce
•    Stravování v jídelně na všech třech směnách za cenu 35 Kč / jídlo
•    Podrobné vstupní zaškolení
•    Nástup přímo do kmene společnosti

 

Pokud Vás nabídka zaujala, zašlete mi prosím svůj životopis. Ráda Vás budu kontaktovat.

Sídlo firmy

Orienta Czech s.r.o.
Vodičkova 1277/19
110 00 Praha

IČO: 05224454
Datová schránka: da6x6xr
Další informace:
GPS: 50.080486,14.423715,
S-JTSK: -742741.39 -1043806.38, RUIAN: 25977750

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.