Strojní zámečník (m/ž)

Žár
33.000 – 35.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B
Kontakt
Ing. Pavel Hadač, zobrazit tel. číslo

O nás

Jsme menší výrobní společnost s více než 60letou tradicí a dnes patříme k předním evropským výrobcům substrátů, hnojiv a potřeb pro zahradníky. Naše značka je synonymem pro kvalitu, inovaci a udržitelný přístup k zahradničení.

Náplň práce:

Jako klíčový člen našeho technického týmu budete mít přímý vliv na plynulost naší výroby a provozu. Vaše práce bude zahrnovat:

  • Preventivní péči a diagnostiku: Budete pravidelně kontrolovat mechanický stav našich zařízení, abychom předcházeli nečekaným výpadkům.

  • Odbornou údržbu: Převezmete dohled nad harmonogramem pravidelné údržby všech strojů a technologií, čímž zajistíte jejich dlouhou životnost a bezpečnost.

  • Zámečnické a servisní práce: Realizace drobných údržbářských a opravárenských úkolů, které vyžadují zručnost a technický vhled.

  • Optimalizaci provozu: Aktivní vyhledávání technických vylepšení a zajištění, aby všechna zařízení běžela přesně tak, jak mají.

Co od Vás očekáváme:

Ideální kandidát pro nás není jen „číslo v tabulce“, ale člověk, který má technické myšlení a chuť odvádět kvalitní práci. Klíčové jsou pro nás tyto vlastnosti:

  • Zodpovědnost a spolehlivost: Bereme Vás jako profesionála, na jehož práci závisí plynulý chod našich strojů. Co se domluví, to platí.

  • Používání „selského rozumu“: Technika umí překvapit. Hledáme někoho, kdo nad prací přemýšlí, dokáže si poradit v nečekaných situacích a hledá funkční řešení.

  • Samostatnost: Po zaškolení očekáváme, že si dokážete práci zorganizovat a dotáhnout úkoly do úspěšného konce bez neustálého dohledu.

  • Pracovitost a nasazení: Nebojíte se vzít za práci a záleží Vám na výsledku, který za Vámi zůstává.

  • Flexibilita: Provoz u nás je dynamický, proto oceníme vaši schopnost přizpůsobit se aktuálním potřebám servisu.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • ​​​​​​ Plný úvazek: Samozřejmostí je pracovní poměr na hlavní pracovní poměr se všemi náležitostmi dle zákoníku práce.
  • Pouze ranní směna

  • Pružná pracovní doba

  •  Přátelské prostředí: Zakládáme si na otevřené komunikaci a vzájemném respektu – aby se vám u nás dobře pracovalo každý den.

  • Nástup možný ihned: Pokud jste připraveni nastoupit bez zbytečného odkladu, rádi se s vámi domluvíme na co nejbližším termínu.

  • Dotované stravování

 

Budeme rádi, pokud nám zašlete svůj strukturovaný životopis nebo nás budete kontaktovat. Rádi s vámi probereme vaše zkušenosti i vzájemná očekávání během osobního setkání. Těšíme se na případnou spolupráci!

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

ASB GRÜNLAND spol. s r. o.
Žár 38
374 01 Žár

IČO: 48202878
Datová schránka: 8u6uk2b
Další informace:
GPS: 49.115855,13.760857,
S-JTSK: -740754.17 -1186447.44, RUIAN: 20036477

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.