- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
🔥Hledáš novou práci s rychlým nástupem? Máme pro tebe skvělou nabídku!
Pokud máš zájem, neváhej mi zavolat na číslo ☎ zobrazit tel. číslo . Ráda ti odpovím na všechny tvé dotazy.
🔥U nás máš možnost širokého spektra pracovních možností a momentálně máme volné pozice s okamžitým nástupem.
🔥Kompletace dílů
🔥Obsluhu strojů
🔥Logistika
🔥Zásobování linek
🔥Manuální zručnost
🔥Spolehlivost, pečlivost a dochvilnost
🔥Ochotu pracovat ve 3 směnném provozu
🔥Dobrý zdravotní stav
🔥Smlouvu na hlavní pracovní poměr
🔥Mzdu 28.000 – 32.000 Kč
🔥Příplatky za odpolední, noční, přesčasy a svátky
🔥Docházkový bonus
🔥Výkonnostní odměnu
🔥Stravování v závodní jídelně
🔥Příspěvek na stravování
🔥20 dnů dovolené
🔥Vstupní zdravotní prohlídku ZDARMA
Zaujala tě naše nabídka? Ozvi se nám na ☎ tel. číslo: zobrazit tel. číslo . Budeme se těšit!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?