- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do významné společnosti, která se zabývá vývojem, výrobou a prodejem težké techniky hledáme HLAVNÍ ÚČETNÍ na plný úvazek jako zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou.
Chcete pracovat v dynamické a prosperující společnosti?
Máte praxi a hledáte změnu?
Jste tu správně!
Vaší náplní práce bude vedení menšího týmu účetních a kompletní vedení a zpracování účetní agendy. Neobejdete se bez schopnosti efektivního řešení účetních případů a budete optimalizovat účetní metodiku, zpracovávat závěrkové práce a hlásit DPH.
Nesmíte se bát komunikovat s finančními úřady a dalšími institucemi a pravidelně budete spolupracovat s externím daňovým poradcem a auditorem.
Abychom se dohodli, potřebujeme SŠ/VS vzdělání ekonomického směru, alespoň tři roky zkušeností na obdobné pozici a výbornou znalost podvojného účetnictví a daňových předpisů.
Taky musíte mít přirozené organizační schopnosti a pečlivost, spolehlivost, samostatnost a zodpovědnost vám nesmí být cizí.
A taky potřebujeme alespoň mírně pokročilou znalost angličtiny nebo němčiny, kdyby bylo potřeba něco řešit v zahraničí.
Nechceme toho málo, ale jste HLAVNÍ ÚČETNÍ. A za to vás umíme odměnit a rádi nabídneme:
- velmi zajímavou mzdu, prémie a bonusy
- stravenky
- zázemí dynamické a stabilní společnosti
- další rozvoj, školení a jazykové kurzy
- firemní akce i pro rodinu
- odměnový systém za doporučení dalších kolegů
Ještě nikdy nebyla lepší doba ke změně práce. Tak se neváhejte ozvat!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.