- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Společnost PZP KOMPLET a.s. je ryze českou výrobní firmou, která od roku 1992 působí na domácím trhu i v zahraničí. Zabývá se především vývojem a výrobou elektrotechnických zařízení, elektrorozvaděčů, vakuovou technikou, zakázkovou výrobou strojů a zařízení či výrobou elektrokotlů.
Zámečnické práce se zaměřením na ohýbání plechů na CNC ohraňovacím lise,
dále běžné zámečnické práce jako vrtání, závitování, rýsování
nižší střední vzdělání nebo s výučním listem
orientaci ve výkresové dokumentaci
praxi v oboru
zodpovědnost, samostatnost
dobrou fyzickou kondici
stabilní práci ve společnosti s tradicí a perspektivními obory působnosti
práci v jednosměnném provozu na hlavní pracovní poměr
po zapracování pracovní poměr na dobu neurčitou
příjemné pracovní prostředí
příspěvky na stravování
týden dovolené navíc
přísvěvky na stravování
příspěvky na životní nebo penzijní připojištění
Velice rádi se s vámi setkáme na osobní schůzce, abychom probrali možnosti spolupráce.
Tým PZP KOMPLET a.s.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.