- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek

Hledáte zajímavou, mnohotvárnou činnost, kde zužitkujete své zkušenosti s měřícími systémy?
Nabízíme práci ve výrobkové laboratoři, kde se stanete pánem svých svěřených úkolů, kde využijete znalost technické dokumentace i práci s měřidly.
Chcete-li se dozvědět více, neváhejte nám zaslat Váš životopis. My se vám následně ozveme zpět :)
Na dané pracovní pozici budete:
- provádět měření na výrobcích
- zpracovávaat zprávy o měření a vyhodnocovat je
- připravovat měřené vzorky
- pracovat na soustruhu a brusce
- tvořit měřící programy na CNC měřidlech
- zpracovávat pracovní postupy
- SŠ vzdělání s maturitou (ideálně strojírenské vzdělání)
- AJ alespoň základní vzdělání
- znalost práce na PC
- znalost technické dokumentace, včetně orientace v prostorových rovinách
- znalost geometrických útvarů
- orientace v deksriptivní geometrii
- 5 týdnů dovolená
- stravenky
- roční bonusy
- příspěvek na penzijná připojištění
- odměny při pracovních a životních jubileích
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?