TRUHLÁŘ / Ostrava – až 56 000 Kč/

Ostrava
54.000 – 64.000 Kč
Plný úvazek
Firma
do it easy s.r.o.
Lokalita
Ostrava Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP),
Práce na živnostenský list (OSVČ)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Kontakt
Vrtělková Lenka, zobrazit tel. číslo

O nás

Do it easy s.r.o.

Náplň práce:

Výroba interiéru pro kolejová vozidla –

 

Náplň práce:

  • práce na dřevoobráběcích strojích, lícování a montáž dřevěných podlah, příček, stěn, dveří apod.
  • obkládání stropů, bočních, nástupních prostor a kabiny strojvedoucího
  • práce s laminátovými panely obložení
  • práce podle technické výkresové dokumentace

Co od Vás očekáváme:

  • Vyučení v technickém oboru(výhodou)
  • Znalost výkresové dokumentace
  • Manuální dovednost
  • Fyzickou zdatnost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Nabízíme práci ve stabilní firmě na HPP,DPČ a jiné
  • 2 -směnný provoz
  • Víkendy volné, zálohy každý týden možné

 

Mzda: až 320 Kč/Hod. + stravenky

Sídlo firmy

do it easy s.r.o.
Charvátova 1988/3
110 00 Praha

IČO: 07734361
Datová schránka: rgqripz
Další informace:
GPS: 50.081836695137,14.421323532644,
S-JTSK: -742861.93 -1043662.31, RUIAN: 21714444

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

do it easy s.r.o., Charvátova 1988/3, 11000 Praha 1 - Nové Město, IČO 07734361

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC