- 65 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
Jste zruční a hledáte práci ve směnném provozu? Přidejte se k našemu týmu!
- Obsluha strojů na zpracování pryžových výrobků
- Vkládání kovových dílů do lisu a kontrola jejich správného umístění
- Spuštění lisu, čištění hotových výrobků a pracovního prostoru
- Důkladná kontrola kvality výrobků
- Balení opracovaných dílů
- Ochota plnit zadané úkoly ve směnném provozu
- Samostatnost
- Stabilní zaměstnání na HPP bez vstupních testů
- Mzda až 36 000 Kč
- Osmihodinové směny v třísměnném provozu
- Ubytování zdarma
- 25 dní dovolené
- Dotované stravování od 33 Kč/oběd
- Profesionální zaškolení a podpora při nástupu
- Možnost přesčasů
- Atraktivní příplatky a bonusy
- Týdenní zálohy na mzdu
- Pravidelná podpora koordinátora
- Pracoviště: Hradec Králové

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.