- 37 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Hledáme talentovaného Projektového inženýra, který je odhodlaný přinést inovace a zlepšení do našeho výrobního závodu. Pokud máte zkušenosti s implementací a koordinací projektů, neváhejte a připojte se k nám na této klíčové pozici!
• Koordinace projektů ve všech fázích vývoje
• Tvorba technických specifikací
• Organizace a koordinace dodavatelů
• Implementace inovací daných funkcí/komponent
• Komunikace napříč společností v AJ
• Schopnost koordinovat a vést projekty
• Znalost výkresové dokumentace
• Znalost AJ na pokročilé úrovni (denní využití), znalost NJ výhodou
• Schopnost koordinovat a vést projekty
• Znalost výkresové dokumentace
• Komunikativní osobnost
• Zaměstnání ve stabilní společnosti, práce v moderním prostředí
• Perspektivu osobního a odborného růstu v rámci celého koncernu
• Zajímavé finanční ohodnocení, pravidelné navyšování platů, roční bonusy
• Příspěvek na dopravu podle vzdálenosti (500 – 1500,- Kč)
• Dovolená nad rámec zákoníku práce
• Příspěvek na penzijní připojištění 4.800,- Kč ročně
• Finanční bonusy k životním a pracovním jubileím
• Dotované závodní stravování
• Firemní posilovna zdarma
• Firemní kulturní akce
• Nástup přímo pod firmu do kmene

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.