- 35 000 – 37 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Společnost LANDMARK PAYMENTS s.r.o. je součástí holdingu LANDMARK HOLDING a.s. a specializuje se na rozvoj B2B business karty, která je určena na pomoc společnostem zlepšit jejich mzdové náklady, výhody a zaměstnanecké odměny.
Do našeho týmu nyní hledáme spolehlivého a milého kolegu či kolegyni na pozici Realizátor obchodních projektů.
Hledáme šikovného člověka, který bude spolupracovat s klienty, kteří si od nás objednají náš nový produkt – benefitní/platební karty pro zaměstnance. Budete spolupracovat s kolegy z finančního, obchodního i realizačního oddělení. Také budete komunikovat s vedením společnosti, kterému budete reportovat a řešit s nimi otázky, které budou nad vaši kompetenci.
Kdo má rád čísla, je pečlivý, umí pracovat systematicky, zároveň ho baví kontakt s klienty a chce profesně růst, je pro něj tato práce jako stvořená.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.