- 42 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Společnost JF inženýring s.r.o. působí na trhu více než 10 let a specializuje se na komplexní rekonstrukce, modernizace a opravy zejména bytových domů.
Klientům poskytujeme kompletní servis — od projektové a inženýrské přípravy až po samotnou realizaci staveb.
Pro posílení týmu nyní hledáme kolegu/kolegyni na pozici Přípravář / Přípravářka staveb.
příprava a kontrola rozpočtů stavebních zakázek
zajišťování a kontrola podkladů od dodavatelů
technická příprava a plánování realizace staveb
podpora stavbyvedoucího při realizaci zakázek
komunikace s projektanty, dodavateli a investory
administrativa spojená s přípravou staveb
SŠ/VŠ vzdělání stavebního zaměření
praxe v přípravě nebo realizaci staveb (výhodou)
orientace ve stavební dokumentaci a rozpočtech
technické myšlení, pečlivost, organizační schopnosti
chuť profesně růst a dál se rozvíjet
znalost MS Office, výhodou zkušenost s Kros / BuildPower
řidičské oprávnění sk. B
stabilní a rostoucí společnost s dlouhodobým portfoliem projektů
rozmanitou a odborně zajímavou práci
férové finanční ohodnocení odpovídající zkušenostem
přátelský kolektiv a podporu vedení
prostor pro profesní růst a seberealizaci
📩Zaujala Vás tato pozice?
Budeme rádi, když nám pošlete svůj životopis prostřednictvím e-mailu: e-mail přes
Pokud dáváte přednost osobnímu rozhovoru, neváhejte nám zavolat na Zobrazit tel. číslo – rádi Vám zodpovíme všechny dotazy

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.