- 45 000 – 54 999 Kč
- Plný úvazek
Jste zruční a orientujete se ve výkresové dokumentaci?
Máte zkušenost s vedením a motivováním pracovního týmu?
Hledáte nejen pracovní pozici, ale především místo, kde můžete naplno využít svůj potenciál?
Pokud jste si odpověděl/a 3x ANO, pošlete nám životopis! Aktuálně přijmeme kolegu/ kolegyni na pozici MISTR VÝROBY.
Vaším výsledkem práce bude včas vytvořený denní plán výroby, správně zaúkolovaný a motivovaný tým a včas a kvalitně dodané výrobky dle požadavků zákazníka.
- Kovovýroba → CNC obrábění, laser, ohraňovací lis, kompletovací dílna, svařování
- Řízení a rozvoj svěřeného týmu → 9 podřízených
- Zodpovědnost za efektivní a kvalitní výrobu produktů
- Sestavení denního výrobního plánu, koordinace mezi různými odděleními pro hladký průběh výroby
- Zlepšování výrobních procesů s cílem zvýšit produktivitu a snížit náklady
- Organizace jednotlivých pracovišť
- Kontrola dodržování technologických postupů
- ÚSO/SŠ vzdělání technického zaměření
- Zkušenost s vedoucí pracovní pozicí z oblasti výroby
- Čtení výkresové dokumentace
- Organizační a komunikačních dovednosti
- Ochota čelit novým výzvám
- Pozitivní přístup
- Týmový hráč
- Skvělý tým!
- Práce jen na ranní směnu
- Jsme rodinná firma, která se pyšní osobním přístupem a přátelskou atmosférou
- Plná podpora při realizaci tvých nápadů a plánů
- Možnost budovat vlastní oddělení
- Dotovaná strava
- Firemní akce
- Dny zdraví
- Odměna při pracovních a životních výročích
- Možnost podílet se na rozvoji a chodu firmy
Pokud jste odčetli až sem a stále máte chuť nás poznat, pošlete nám svůj životopis!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.