- 36 300 – 47 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Chcete si zrealizovat své představy o eko-farmě bez nutné investice? Chcete se podílet na něčem opravdu smysluplném? Jste bystrý člověk co se zajímá o tento obor? Máte trpělivost vybudovat s námi budoucí farmu s rostlinnou a živočišnou výrobou?
Pak nám o sobě dejte vědět.
Co od vás očekáváme?
Aktivní účast na vymyšlení farmy
Pomoc s její realizací
Zajištění každodenního chodu farmy v budoucnu
Zajištění její správy a údržby
Organizace budoucích pracovníků farmy
Zajištění toku veškeré nutné administrativy
Schopnost převzít zodpovědnost
Co od vás požadujeme?
Bystrý, tvořivý selský rozum
Přehled v oboru
Nadšení a trpělivost – farma zatím neexistuje
Prokazatelná zkušenost s oborem
nebo SZŠ/VŠZ s kratší praxí
Dobrý čestný charakter a veselou povahu
Pracovitost
A co vám nabízíme?
Možnost být u úplného zrodu nové farmy
Možnost zrealizovat si tam své představy a sny
Dělat něco, co má skutečnou hodnotu a smysl
Bydlení na farmě pro vás a vaší rodinu

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.