- 50 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
Soukromá stavební firma s více než 30letou tradicí v oblasti rekonstrukcí přehrad, vodárenských staveb a prací s kamenem přijme do svého týmu zručného a spolehlivého pracovníka na pozici:
• zedník
• vazač železa
• tesař
• a další stavební práce
------------------------------------------------------------
Приватна будівельна компанія з понад 30річним досвідом у реконструкції дамб, водогосподарських об’єктів та кам’яних конструкцій прийме до свого колективу вправного і надійного працівника на позиції:
• муляр
• арматурник
• тесляр
• та інші будівельні спеціальності
• praxi v oboru
• manuální zručnost
• spolehlivost a chuť pracovat
• řidičský průkaz sk. B je podmínkou
• součástí práce je i řízení dodávkového automobilu
------------------------------------------------------------------------
• досвід роботи в будівництві
• ручна вправність
• надійність і бажання працювати
• водійське посвідчення категорії B — обов’язкове
• частиною роботи є керування вантажним автомобілем (доставкою)
• práci na hlavní pracovní poměr ve stabilním a přátelském kolektivu
• minimální hrubou mzdu 60 000 Kč/měsíc
• příspěvek na bydlení
• možnost dlouhodobé spolupráce
• účast na zajímavých projektech po celé ČR
Nástup možný ihned.
Pokud hledáte jistotu, férové podmínky a práci, která má smysl, ozvěte se nám co nejdříve. Rádi Vás přivítáme v našem týmu!
Prosím volejte na telefon zobrazit tel. číslo paní Petra nebo pošlete životopis odpovědí na inzerát.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
• офіційне працевлаштування в стабільному та дружньому колективі
• мінімальна гарантована заробітна плата від 60 000 Kč/місяць (брутто)
• допомога з житлом
• можливість довгострокового працевлаштування
• цікаві проєкти по всій Чехії
Можливий негайний початок роботи.
Якщо ви шукаєте стабільність, чесні умови та роботу, яка має сенс — зв’яжіться з нами якнайшвидше. Ми будемо раді вітати вас у нашій команді!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.