- 42 000 – 45 999 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
ЕЛЕКТРОМЕХАНІК – підходить також для кандидатів з України (30 000 – 35 000 Kč + доплати за чергування)
🔌 HLEDÁME POSILU DO NAŠEHO TÝMU!
Chceš pracovat v moderním provozu, kde elektroinstalace nejsou jen o kabelu a zásuvce? Hledáš stabilní práci, kde je každý den trochu jiný a kde tě kolegové rádi zaučí? Pak možná hledáme právě tebe!
V případě zájmu nám pošli životopis!
ЕЛЕКТРОМЕХАНІК – підходить також для кандидатів з України (30 000 – 35 000 Kč + доплати за чергування)
* Údržba, opravy a servis výrobních linek a strojního vybavení
* Diagnostika a odstraňování poruch elektro zařízení
* Spolupráce při zavádění nových technologií
* Účast na směnném provozu
* Občasné pohotovosti dle domluvy
* Odborné vzdělání v oboru elektro nebo příbuzném technickém směru
* Vyhlášku 50/1978 Sb. § 6 (nebo dle NV č. 194/2022 Sb.) – je možné ji doplnit během zaučení
* Zodpovědnost, pečlivost a chuť učit se novým věcem
* Praxe v údržbě výhodou, ne podmínkou
* Základní znalost češtiny – komunikace možná i v ukrajinštině nebo ruštině
* Stabilní zaměstnání ve firmě s dlouholetou tradicí
* Férové finanční ohodnocení + příplatky za směny a pohotovost
* Možnost profesního růstu, zaškolení a doplňujících kurzů
* Příspěvek na stravování, penzijní připojištění a další benefity
* Přátelský kolektiv, který ti pomůže při zaučení i zařazení do týmu
* Pomoc s překladem či adaptací v novém prostředí (vhodné i pro uchazeče z Ukrajiny)
* Lokalita: Třebíč

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.