- 45 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Náš front-endový tým roste a aktuálně hledáme posilu z řad agilních middle a senior Javascript vývojářů, kteří posunou naši videostreamovací platformu ještě dál!
Tvým úkolem bude vývoj uživatelského rozhraní pro TV a mobilní zařízení, vývoj UI media playeru a aplikací. Budeš součástí menšího týmu 6 vývojářů, kteří využívají zajímavé technologie jako OAuth, Real-Time messaging a další.
Pracovní prostředí:
Agilní metodologie
Kanban
Úložiště
GitHub
Kontrolní systém
Jira, Git, Icinga
Web design/vývoj
HTTP, Javascript ES6, CSS3, LESS
Specifikace
Náplň práce
Tvorba nových funkcionalit
Placená dovolená
ANO
IČO
NE
Part-time
NE
Home office
ANO 1x týdně
Flexibilní pracovní doba
NE
Cestování
NE
Výhody na pracovišti
✅Malý tým
✅Žádný dress Code
✅Parkovací místo
Co musíš umět:
☑️ReactJS
☑️Javascript
☑️Nativní platformy
☑️Linux
Co bude výhodou:
☑️Ruby/Python/PHP
✔️Proplácení certifikací a individuálních školení
✔️Proplacení roční lítačky
✔️Kvartální finanční odměnu
✔️Masáže na pracovišti
✔️Nové prostory s relax zónou v moderní budově AFI Karlín Butterfly
Vybavení
Operační systém
Linux
Notebook
Lenovo thinkpad 490
Monitory
3

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.