- 35 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do známe firmy hledáme nové kolegy na pozici expedienta, který bude pracovat ve skladu, samozřejmě tam bude chlad, ale nemusíte se bát ani v zimě! Pořádně se Vás oblékneme! A v létě budete rádi, že budete mít místo, kde se vyhnete pařáku.
Vaší činností bude:
- příprava výrobků k expedici,
- vychystavaní zboží
- manipulace s paletovým vozíkem
Práce je vhodná, jak pro muže, tak i pro ženy.
Před možným nástupem bude zajištěna prohlídka, abyste věděli do čeho jdete!
Věk 18 let
Docházku na 3 směny
Nejlépe středoškolské vzdělání
Mzda: okolo 22-25 000 Kč/měsíc
Zvýhodněné produkty ve firemní prodejně
Práci na HPP
Teplé oblečení
Pěkné zázemí
Kariérní růst
Možnost přesčasů
Zvýhodněné stravování
2x ročně prémie (k Vánocům a k dovolené)
Penzijní př. a flexipass ( po 1. roce zaměstnání)
25 dní dovolené
Zaujala Vás nabídka alespoň trochu? Tak neváhejte a pojďte to zkusit! Z zkoušku nic nedáte. :)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.