- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

V rámci našeho hlavního projektu, prostřednictvím pracovního portálu JenPráce.cz, aktivně propojujeme firmy a uchazeče o práci.
- 9 500+ inzerujících firem
- 60 000+ návštěvníků webu denně
- 550 000+ počet odběratelů nabídek
- 850 000+ fanoušků na Facebooku
- 93 % klientů obsadí pozici do konce měsíce
🎵Hledáme tebe, co rýmy má v krvi,
ať už jsi amatér nebo tě rap živí.
Ovládneš svět, půjčíš nám hlas,
dík tomu můžeš být hned jedním z nás.🎶
No, jak vidíš, my kariéru v rapu fakt neuděláme. Ale ty můžeš! O co jde?
Potřebujeme vytvořit reklamní spot a ty můžeš být jeho hlavní hvězdou. Je to easy, pošli nám, jak by taková reklama vypadala v tvém podání. Navrhni text, ať to má chytlavý hook, kterým nalákáš mladé uchazeče o práci na náš pracovní portál, zrapuj ho podle svého flow, natoč audio nebo videospot (max. 30 vteřin) a pošli nám odkaz na svou tvorbu prostřednictvím tlačítka “Odpovědět na inzerát”. 😊
👨👧🧚♀️🧛♂️🧞♀️😁 Je fuk, kolik ti je, jakou máš kariéru nebo zkušenosti. Jestli patříš k menšině nebo většině nebo k jakému z 358 pohlaví se hlásíš, je nám taky jedno. Záleží nám jen na tvé kreativitě, přednesu a originalitě.
💰Pokud si tě vybereme za hvězdu, tak za nahrání následného spotu si odneseš odměnu až 15 000 Kč.💸
Tak co, jdeš do toho nebo ti stačí rapovat si doma před zrcadlem?😉

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.