- 38 000 – 44 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jste manuálně zručný/á a jste ochotný/á pracovat ve dvousměnném provozu?Je pro Vás kvalitně odvedená práce důležitá?
Jsme stabilní strojírenský zaměstnavatel. Nebojíme se výzev a do výrobního procesu zapojuje automatizaci a digitalizaci. Naším hlavním segmentem je automobilový průmysl. Zákazníci pro nás nejsou jen číslo v obratu. Jsou to partneři, kteří s našimi výrobky dodávají na trh spolehlivé automobily. Tím se i my tak podílíme na bezpečnosti silničního provozu. Naším sloganem je “parts to perfection” a tomu vždy dostojíme. Pro naše zákazníky jsme zárukou vysoké kvality výroby.
Také víme, že za úspěchem stojí naši zaměstnanci - na jejich zkušenosti a profesionalitu jsme právem hrdí. Zakládáme si na přímé komunikaci a vytváříme pro ně moderní pracovní prostředí.
Tým na lisovně přijme posilu na pozici:
OPERÁTOR/KA VÝROBY
Vaším „denním chlebem“ bude:
• práce na výrobních a kontrolních strojích a zařízeních
• manipulace s vyrobenými díly a balícími jednotkami
• pohledová kontrola vyrobených dílů
Dovednosti, které oceníme:
• manuální zručnost, pracovitost
• samostatnost a zodpovědnost
• pečlivost a všímavost
Proč právě ROSTRA s.r.o.?
Kolegům chybí v týmu další pracant, který se nebojí pracovat rukama a má smysl pro pečlivost. I když nemáte zkušenosti na obdobné pozici, ale máte chuť do práce, rádi Vás to naučíme.
Neustále investujeme do moderního zařízení, zlepšujeme pracovní prostředí a dbáme na dodržování BOZP. To vše s ohledem na životní prostředí - jsme držiteli certifikace EMS. Zaměstnanci jsou pro nás kolegové a týmoví parťáci, kterým nabízíme:
• zaškolení zkušenými kolegy je samozřejmostí
• čisté a moderní pracovní prostředí
• možnost karierního růstu
• odměna za doporučení kolegy
• příspěvek na penzijní pojištění
• příspěvek na dopravu 2 Kč/km
• obědy za 29 Kč
• a mnoho dalších zajímavých benefitů, více na www.rostra.cz
Chcete se k nám přidat? Pokud ano, zašlete svůj životopis a my se Vám ozveme. Odpovíme každému a rádi Vás provedeme naším provozem.
Stanete se součástí stabilního kolektivu, kde je zvykem lidský a otevřený přístup.
Těšíme se na setkání s Vámi.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.