- 54 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Wellness Hotel WINDSOR leží v centru města, má bohatou historii (poprvé byl otevřen v roce 1894) a náš druhý hotel ZÁTIŠÍ (v údolí Svatý Petr) se nacházejí v malebném Krkonošském městečku ve Špindlerově Mlýně.
Máte rád/a hory a všechno co k nim patří, příroda, výlety, zimní sporty, kolo, lyže, snowboard? Nebylo by fajn spojit příjemné s užitečným, budeme velice rádi pokud se stanete součástí našeho takřka „rodinného“ týmu. Hledáme kolegy/ně pro dlouhodobou spolupráci, kteří cítí péči o hotelového hosta téměř jako své poslání. Další informace o hotelích nalezne na našich webech hotel-windsor.cz a hotel-zatisi.com.
**Co vás u nás čeká ? **
Vašim úkolem bude podílet se na chodu týmu pokojských a jeho kontrola
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít…
Hledáme kolegy/ně pozitivně smýšlející se smyslem pro odpovědnost a pečlivost.
Velmi si vážíme zaměstnanců, kteří řadí zákazníka na první místo, a jeho spokojenost je naší společnou prioritou.
Nacházíte se v bode níže:
Co vám můžeme nabídnout…
Zaměstnanecké výhody např.:

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.