- 60 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Do našeho týmu hledáme šikovné svářeče (m/ž) se zkušeností, stačí mít základní kurz. Propadlý průkaz Vám rádi obnovíme. Dále pro Vás máme různé benefity, jako je ubytování zdarma nebo příspěvek na dojíždění. Neváhejte a kontaktujte nás ještě dnes!
- Výroba výfukových systémů
- Svářečské a montážní práce, dokončování spojů
- Svařování metodami CO2/TIG
- Záznam a evidence výrobního procesu
- Kontrola kvality hotových výrobků
- Zkušenost se svařováním metodou CO2 či TIG (možnost obnovy propadlých oprávnění)
- Svařovací knížka/certifikát výhodou
- Orientace ve výkresové dokumentaci
- Ochota pracovat ve třísměnném provozu
- Mzda až 50 000 Kč dle zkušeností uchazeče
- NÁBOROVÝ BONUS 40 000 Kč
- Práci v osmihodinových směnách ve třísměnném provozu
- Výkonnostní bonus až 5 800 Kč
- Možnost UBYTOVÁNÍ nebo příspěvek na dopravu 2 500 Kč měsíčně
- Týdenní zálohy až 1 000 Kč
- Stravenkový paušál 110 Kč odp. směna
- Náborový příspěvek 5 000 Kč po odpracovaných 3 měsících
- Možnost přivýdělku formou přesčasů
- Volné víkendy
- Čisté a klimatizované prostředí
- Dobré dopravní spojení Liberec, Jablonec nad Nisou, Turnov
- Možnost rozšíření kvalifikace na svářeče a získání certifikátu
- Následná profesní školení a kariérní růst
- Mezinárodní rychle rostoucí společnost, která je lídrem ve svém oboru
- 25 dní dovolené
- Pravidelný kontakt s koordinátorem naší společnosti
- Místo výkonu práce: Hodkovice nad Mohelkou (Liberec)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.