- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro rodiče
Jsme síť specializovaných prodejen tabákových výrobků TOBACCO RETAIL. Nabízíme možnost podnikat formou franšízy bez vstupních nákladů – s plnou podporou, přístupem ke značce, vybavením prodejny i dodávkami zboží. Nezačínáte od nuly, ale s námi jako silným partnerem po boku.
Aktuálně hledáme nové provozovatele/provozovatelky a prodavače/prodavačky do našich trafik. Pokud vás láká podnikání a chcete se do něj pustit bez zbytečných rizik, jste náš člověk.
🔹 Vedení provozu prodejny tabákových výrobků
🔹 Řízení malého týmu zaměstnanců nebo brigádníků
🔹 Péče o zákazníky a zajištění kvalitního servisu
🔹 Práce s pokladním a skladovým systémem
🔹 Plánování směn, organizace chodu a úklidu prodejny
🔹 Aktivní zapojení do provozu a prodeje
🕒 Pracovní doba je flexibilní – jako provozovatel/ka si ji řídíte sami. U pozice prodavač/ka jsou směny domlouvány dle provozu.
Nezbytné:
Co od nás získáte jako franšízant?
Co zajišťujeme:
✔️ Kompletní vybavení prodejny – pokladna, nábytek, stavební úpravy
✔️ Zboží na prodejně – platíme dodavatelům za vás
✔️ Moderní pokladní a skladový systém
✔️ Pravidelné inventury a aktualizace skladových karet
✔️ Řešení veškerých smluvních vztahů s pronajímatelem
✔️ Školení a osobní podporu v začátcích i během podnikání
Co je na Vás:
🔸 Získání živnostenského listu
🔸 Vytvoření týmu zaměstnanců či brigádníků
🔸 Absolvování vstupního školení (vše Vás naučíme!)
Proč do toho jít s námi?
✅ Podnikání bez vstupních investic
✅ Silné zázemí stabilní značky
✅ Osobní přístup a podpora
✅ Možnost růstu i rozvoje dalších provozoven
✅ Přehledné systémy a jasný model podnikání
Pokud vás nabídka zaujala, neváhejte nám poslat svůj životopis. Ozveme se vám co nejdříve a domluvíme se na dalším postupu. Začít můžete ihned nebo dle domluvy.
Těšíme se na spolupráci!
Tým TOBACCO RETAIL

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.