- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pro našeho významného klienta, mezinárodní společnost, která je jedním z největších poskytovatelů služeb v oblasti mzdového účetnictví, servisu v personalistice a v účtování cestovních výloh, hledáme vhodné uchazeče na pozici Finanční účetní s AJ.
• správa měsíčních, čtvrtletních a ročních uzávěrek
• posoudit správnost a úplnost účetní závěrky a účetních záznamů
• evidence a zpracování přijatých a odeslaných faktur a jejich následné zaúčtování
• sledování, řízení a kontrola cash flow, vedení pokladny
• účtování všech bankovních transakcí spolu s účtováním cestovních a jiných výdajů zaměstnanců, evidence majetku
• příprava měsíčních/čtvrtletních a ročních statistik požadovaných orgány ČR
• příprava reportů pro vedení společnosti
• povinné hlášení DPH a další daňové hlášení
• komunikace s daňovým poradcem, auditorem a právníkem
• jednání s bankami
• příprava podkladů pro finanční reporting
• ekonomické vzdělání, minimálně středoškolské
• pracovní zkušenosti na obdobné pozici min. 2 roky
• znalost účetních standardů
• znalost anglického jazyka slovem i písmem - PODMÍNKOU
• práce s PC (MS OFFICE – velmi dobrá znalost Excelu
• práce pro významnou zahraniční společnost se zaručenou stabilitou a dynamickým růstem
• motivující finanční ohodnocení a firemní benefity
• využití Vašich jazykových znalostí na každodenní bázi
• moderní pracovní prostředí na Praze 5
• možnost občasné práce z domova
• nástup ihned nebo dle dohody s Vámi
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.