- 40 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Dejte se na dráhu, která dává smysl
Co Vás čeká?
Budete řídit a obsluhovat nové moderní vlaky a budete zodpovědný za vedení vlaků a osobní dopravy. Součástí Vaší práce bude také komunikace a koordinace práce s ostatními zaměstnanci v železničním provozu. V neposlední řadě budete pracovat s informačními systémy pro zaznamenávání průběhu jízdy a dalších technických parametrů.
Tahle jízda Vás bude bavit – co můžeme nabídnout?
Stabilitu a jistotu práce u prestižního dopravce s dlouholetou tradicí
5 až 6 týdnů dovolené
Levnější cestování v ČR a po Evropě pro Vás a Vaši rodinu
Atraktivní výhody a slevy na sport, stravování, dovolenou a výuku jazyků
Zkrácená pracovní doba bez snížení mzdy
Výše příplatku za práci přesčas nad rámec Zákoníku práce
Odměna za flexibilitu
Odměny za zabránění úniku tržeb
Příplatek za práci o víkendu – 15%, nejméně však 15 Kč za hodinu
A mnoho dalších výhod!
Přes co vlak nejede – co budete ke své práci potřebovat?
Zdravotní způsobilost dle Vyhlášky č. 101/1995 Sb.
Licenci strojvedoucího (pokud ji nemáte, zajistíme pro Vás odborný kurz
Minimálně ukončené střední vzdělání s výučním listem strojního, elektrotechnického, stavebního nebo dopravního zaměření nebo úplné střední vzdělání s maturitou

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.