- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
- Účtování došlých režijních faktur
- Kontrola DPH
- Účtování mezd, komunikace s personálním odd.
- Evidence dlouhodobého majetku, související účtování, provádění měsíčních účetních odpisů, ročních daňových odpisů.
- Banka
- Účtování operací spojených s měsíční i roční uzávěrkou
- Přeúčtování nákladů na služby k zakázkám na nedokončenou výrobu dle pokynů
- Zaúčtování pravidelných rezerv a dohadů
- Kontrola a rozpouštění účtu nákladů příštích období
- Kontrola účtů režijních nákladů a zaúčtování případných rezerv a dohadů
- Příprava podkladů pro vytváření ročních plánů
- Znalost základních účetně-právních předpisů
- Znalost českých daňových zákonů – daně z příjmů a DPH
- Anglický jazyk na pasivní úrovni
- Vzdělávací aktivity,
- Příspěvek na penzijní, životní připojištění,
- Multisport karta,
- Flexibilní pracovní doba,
- Jazykové kurzy,
- Po dohodě možnost týden dovolené navíc
- Příjemné zázemí, teambuildingy
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.