- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy

Jsme dynamicky se rozvíjejí společnost, která patří mezi přední výrobce z ohýbaných trubek pro strojírenský a automobilový průmysl. Počátkem roku 2023 jsme otevřeli novou DIVIZI AUTOMATIZACE A STROJŮ, která bude vyvíjet přípravky, jednoúčelové stroje, automatizované buňky a linky a to jak pro vlastní potřebu, tak pro externí zákazníky.
- zajištění údržby strojů a zařízení / vzduchotechnika, hydraulika, elektro /
- provádění běžné údržby budov
- SOU strojní zaměření
- praxe ve strojní údržbě
- svářečské oprávnění výhodou
- VZV, vyhl 50 vítána
- 20.000,– Kč náborový příspěvek
- 5 týdnů dovolené
- měsíční příspěvek 500 Kč na Doplňkové penzijní spoření
- 20 min. placená přestávka navíc
- stravenkový paušál 100,– Kč / směna
- kvartální odměna 1500,– Kč ve formě Unišek +
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.