- 40 635 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro našeho významného klienta, firmu Trumpf Liberec, s.r.o. hledáme vhodné pracovníky na pozici přejímací technik.
Jedná se o práci ve dvousměnném provozu.
Zajímá Vás více informací?
Pozice je obsazovaná přes agenturu.
- odpovědnost za uvedení produktu TRUSTORE do provozu
- odpovědnost za odzkoušení produktu (software, hardware, mechanika..)
- řešení případných oprav závad
- montážní práce dle výkresové dokumentace
- SOU nebo SŠ (v oblasti elektro)
- vyhláška 50/1978 Sb. - paragraf 6
- ŘP sk. B
- znalost AJ nebo NJ VÝHODOU
- orientace ve výkresové dokumentaci NUTNOSTÍ
- stabilní zaměstnání u férové firmy
- nástupní mzdu dle zkušeností
- 13. plat
- stravenky ve výši 120 Kč/ směna
- rychlý přestup do kmene společnosti
- 5 týdnů dovolené
- pravidelní školení a vzdělávání
Zaujala Vás tato pracovní nabídka a myslíte si, že splňujete požadavky?
Ráda se o Vás dozvím více. Pošlete mi svůj životopis a spojíme se kvůli více informacím.
Těším se na Vás.
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.