- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
Hlavní činností společnosti GEM je vnitrostátní a mezinárodní autodoprava. Kromě nákladní dopravy se zabýváme taktéž přepravou osob. Služby zajišťujeme vozy renomovaných značek, které pravidelně servisujeme v autorizovaných servisech, což je zárukou spolehlivé mobility. Naši řidiči jsou prověřeni, řádně proškoleni a všichni mají sjednané pojištění odpovědnosti.
O nás
Jsme mladá a perspektivní firma, podnikající v autodopravě s vozovým parkem čítající více než 120 vozidel a vlastním servisem. Spokojenost našich zaměstnanců a obchodních partnerů je u nás na prvním místě. Spolupracujeme s několika největšími společnostmi v ČR a proto potřebujeme 100% spolehlivost a kvalitu odvedené práce. Jistota práce je u nás samozřejmostí a umíme ji odměnit.
K nám do týmu hledáme parťáka, který se stane součástí naší firmy, bude se chtít podílet na jejím rozvoji a nezalekne se žádné výzvy.
Neustále rosteme a proto hledáme zodpovědné lidi, kteří se nebojí práce a chtějí být součástí našeho kolektivu. Hledáme ty, kteří umí řídit, chtějí pracovat a chápou, že kvalitně odvedená práce = spokojenost na všech stranách. Do Vašich reakcí prosím připojte svůj životopis a pár slov o sobě. Děkujeme a těšíme se na Vás na osobním setkání.
✅ Nástupní plat 48 500–65 000 Kč hrubého(v závislosti na dané trase)
✅ Možnost ovlivnit svůj výdělek
✅ Jistotu práce a peněz
✅ Individuální přístup ke každému zaměstnanci
✅ Možnost domluvy směn
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?