- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme středně velká rodinná firma s 30 letou tradicí, zakládáme si na kvalitě a na korektním přístupu k našim zákazníkům i k našim zaměstnancům. Provozujeme dvě pobočky – pilu a střechy. Pila v Lesonicích má více než 100 letou tradici a patří ke tradičním dřevozpracovatelům v regionu. Poslední 3 roky na pile masivně investujeme, abychom posílili její stabilitu. Druhá pobočka – výroba a pokládka střešních tašek – je druhou nohou, na které stojíme, a zajišťuje nám stabilitu jak na trhu, tak z pohledu zaměstnanců.
Aktuálně bychom rádi náš tým na pile rozšířili o katristu / pomocníka katristy.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.