- 90 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Společnost Triangle Recruitment CZ s.r.o. byla založena v roce 2008 a je dceřinou společností firmy Triangle Recruitment Ltd., která vznikla v Anglii v roce 1995.
Jsme mezinárodní personální agentura, která firmám nalezne kvalitní zaměstnance a Vám, kteří nemáte práci, najde nové zaměstnání. Naše společnost Triangle nabízí komplexní personální služby. Hledáte práci, nebo nové zaměstnance? Obraťte se na odborníka, kterým Triangle v personální oblasti určitě je!
Pro našeho klienta, etablovanou výrobní společnost v oblasti automobilového průmyslu, aktuálně hledáme kandidáta na pozici Procesní inženýr.
Pokud máte zkušenosti s optimalizací výrobních procesů, ovládáte metody kontinuálního zlepšování (Lean, Kaizen, Six Sigma) a hledáte nové profesní výzvy, tato pozice je pro Vás ideální příležitostí.
- Spolupráce s týmem technologického vývoje s cílem zajistit, aby návrhy produktů byly realizovatelné s využitím dostupných nástrojů.
- Zajištění, aby nástroje byly navrhovány tak, aby minimalizovaly složitost a potřebu údržby/oprav během celé životnosti výrobních objemů.
- Implementace nových technologií (stroje, nástroje, procesy).
- Optimalizace uspořádání a konstrukce nástrojů, plánování a návrh rozložení.
- Hledání dodavatelů, přejímka a kontrola nákladů.
- Zavádění nových výrobních produktů a projektů.
- Optimalizace výrobního procesu a spotřeby materiálu.
- Zodpovědnost za technologické procesy ve spolupráci s týmem technologického vývoje.
- Nastavování, instalace a testování nových zařízení.
- Nastavení optimálních parametrů, kontrola a seřizování.
- Odpovědnost za zpracování, změny, údržbu a aktualizaci přidělené dokumentace.
- Vedení technologických procesů, monitorování výrobních parametrů a navrhování změn a optimalizací.
- Pomoc při vytváření výrobních předpisů, návodů na obsluhu nástrojů a pracovních postupů.
- Pomoc při udržování technologických zařízení v požadovaném stavu, který odpovídá požadavkům na kvalitu výroby a normám BOZP a PO.
- Připomínkování technické dokumentace v rámci své odpovědnosti.
·bakalářský titul v oboru strojírenství nebo rovnocenná praxe v oboru
·minimálně 3 roky praxe v podobné činnosti
·zkušenosti se svařováním plastových materiálů velkou výhodou
·zkušenosti s procesem vypěňování plastových materiálů, procesem laminování a vstřikování plastů výhodou
·středně pokročilý anglický nebo německý jazyk
·znalost práce na PC (MS Office)
·výborné technické myšlení, FMEA, základy ISO TS/IATF 16949
·komunikační dovednosti, samostatnost, schopnost pracovat v týmu
·cílevědomý a zodpovědný člověk, schopnost hledat nové rezervy
MUST HAVE:
·zkušenost z automotive
·seniorní kandidát (zná material flow, návodky, material zoning)
·
NICE TO HAVE:
·ultrazvukové svařování (velká výhoda)
·znalost ABB robotů
·finanční ohodnocení odpovídající výkonu a schopnostem - 70 000 - 80 000 Kč
·pravidelný roční nárůst mezd
·5 týdnů dovolené
·příspěvek na dojíždění až 3.900 Kč/měsíc
·dotace na stravování 116 Kč/den

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.