- Pardubice
- ManpowerGroup s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
Práce vhodná také pro | rodiče na mateřské / rodičovské dovolené |
Lokalita | Tovární 810, Slatiňany, 538 21 |
Firma | RKO GROUP a.s. |
Kategorie | Lidské zdroje a personální management, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka |
Min. vzdělání | Bakalářské |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Pokročilý B2) |
Hrubá mzda | 35.000 – 45.000 Kč |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou od 1. 12. 2023 |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Jmenujeme se RKO GROUP a.s.
My jsme velká česká rodinná holdingová společnost a díky našemu zaměření na recyklaci odpadů a strojírenskou výrobu stále expandujeme. S tím narůstá potřeba pracovitých lidí, kteří rádi dělají práci, co jim dává smysl.
Já jsem personalista, který se společně s kolegyní stará o celou personální problematiku v 5 firmách z naší Skupiny. S tím, jak rosteme, vidím, že potřebuji parťáka do mého týmu na pozici:
PERSONALISTA/KA
Naším společným výsledkem bude firma naplněná optimálně zaškolenými, spokojenými pracovníky, které jejich práce baví a dává jim smysl a společně tvoříme skvělou partu.
Všechno ostatní se naučíš u nás, stačí jen chtít a něco pro to udělat.
Pokud se dohodneme na spolupráci, dostaneš příležitost ukázat co v tobě je. Díky Tvé práci se bude naše firma rychleji rozvíjet. Pomůžeš nám posunout personalistiku u nás na novou vyšší úroveň.
Jsi maminka na “mateřské” z okresu Hodonín a chceš pracovat na poloviční úvazek? Můžeš dostat příležitost.
Rád pracuji s lidmi, o které se mohu s důvěrou opřít a na oplátku mají určitou volnost, dělat věci nově a podle sebe.
Pokud je to pro Tebe výzva, seber odvahu a pošli mi svůj životopis na e-mail přes zobrazit tel. číslo a probereme to.
nebo zavolej naSkutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.
Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.
Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.
V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟
Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.
Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje