Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Máte za sebou úspěšnou praxi vývojáře a projektanta řešení topných těles (konvektorů) a tato práce Vás stále baví?

Troufnete si na řízení malého týmu konstruktérů ?

Hovoříte dobře anglicky ?

Dáváte přednost přátelskému a neformálnímu prostředí středně velkých českých firem před velkými korporacemi?

Bydlíte ve středních Čechách (Benešov, Vlašim, Kutná Hora) nebo v západní části Vysočiny (Humpolec, Jihlava) v dosahu dálnice D1 ?

Máme tu něco pro Vás!

Popis pozice:

Náš klient je středně velká privátní česká firma. Jedná se o zakázkovou strojírenskou výrobu zařízení pro vytápění komerčních, kancelářských i rezidenčních prostor.

Koho hledáme?

Vedoucího projektanta divize Heating

V této pozici budete mít na starosti:

komplexní řízení konstrukce (projekce) topných systémů na míru zakázce a vývoj inovací těchto produktů (konvektorů)
sledování nových trendůna trhu (Evropa), účast na veletrzích a odborných konferencích
školení personálu u zákazníků a realizačních firem (na místě)
odpovědnost za vývojovou práci, rozvoj portfolia produktů (zodpovědnost za vývojovou a výrobní konstrukci ve firmě, včetně zodpovědnosti za část výrobního portfolia - product management)
aktivní spolupráce s výrobou i obchodem

Profil kandidáta:

Abychom Vás mohli zařadit do výběrového řízení měli byste splňovat následující parametry:

• praxi při projektování topných těles (konvektorů), či podobných produktů

• SŠ/VŠ technického zaměření a relevantní praxe

• zkušenosti z pozice vedoucího projektanta ve strojírenství (ideálně zakázková výroba), řízení projektů

• velmi dobrá aktivní znalost anglického jazyka (C1), technická slovní zásoba,

• schopnost komunikace se zákazníky (z velké části v zahraničí) i napříč firmou (výroba, obchod atd.)

Nabízíme:

Co Vám náš klient může nabídnout?

nestereotypní a tvůrčí technickou práci na plný úvazek na dobu neurčitou ve stabilní firmě
25 dní dovolené.
neformální a přátelské prostředí.
zázemí stabilní společnosti
odborné a jazykové vzdělávání, příležitost k profesního růstu
příspěvek na stravování.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Vedoucí projektant divize Heating (konvektory) ve strojírenské firmě

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás