Vedoucí projektant divize Heating (konvektory) ve strojírenské firmě

Zruč nad Sázavou

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Máte za sebou úspěšnou praxi vývojáře a projektanta řešení topných těles (konvektorů) a tato práce Vás stále baví?

Troufnete si na řízení malého týmu konstruktérů ?

Hovoříte dobře anglicky ?

Dáváte přednost přátelskému a neformálnímu prostředí středně velkých českých firem před velkými korporacemi?

Bydlíte ve středních Čechách (Benešov, Vlašim, Kutná Hora) nebo v západní části Vysočiny (Humpolec, Jihlava) v dosahu dálnice D1 ?

Máme tu něco pro Vás!

Popis pozice:

Náš klient je středně velká privátní česká firma. Jedná se o zakázkovou strojírenskou výrobu zařízení pro vytápění komerčních, kancelářských i rezidenčních prostor.

Koho hledáme?

Vedoucího projektanta divize Heating

V této pozici budete mít na starosti:

  • komplexní řízení konstrukce (projekce) topných systémů na míru zakázce a vývoj inovací těchto produktů (konvektorů)
  • sledování nových trendůna trhu (Evropa), účast na veletrzích a odborných konferencích
  • školení personálu u zákazníků a realizačních firem (na místě)
  • odpovědnost za vývojovou práci, rozvoj portfolia produktů (zodpovědnost za vývojovou a výrobní konstrukci ve firmě, včetně zodpovědnosti za část výrobního portfolia - product management)
  • aktivní spolupráce s výrobou i obchodem

Profil kandidáta:

Abychom Vás mohli zařadit do výběrového řízení měli byste splňovat následující parametry:

• praxi při projektování topných těles (konvektorů), či podobných produktů

• SŠ/VŠ technického zaměření a relevantní praxe

• zkušenosti z pozice vedoucího projektanta ve strojírenství (ideálně zakázková výroba), řízení projektů

• velmi dobrá aktivní znalost anglického jazyka (C1), technická slovní zásoba,

• schopnost komunikace se zákazníky (z velké části v zahraničí) i napříč firmou (výroba, obchod atd.)

Nabízíme:

Co Vám náš klient může nabídnout?

  • nestereotypní a tvůrčí technickou práci na plný úvazek na dobu neurčitou ve stabilní firmě
  • 25 dní dovolené.
  • neformální a přátelské prostředí.
  • zázemí stabilní společnosti
  • odborné a jazykové vzdělávání, příležitost k profesního růstu
  • příspěvek na stravování.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

na dobu neurčitou zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI