Pracovník v logistice a expedici (vhodné i jako brigáda)

Bezděkovské Předměstí, Domažlice
11.700 – 13.900 Kč

O nás

Jsme malá rodinná firma s komorním týmem a záleží nám na tom, abychom si lidsky i pracovně sedli. Když budete pracovat dobře a spolehlivě, umíme to ocenit – pochvalou, férovým přístupem i zaměstnaneckými výhodami.

Hledáme spolehlivého člověka pro závěrečnou fázi výroby – kontrolu a odbavení objednávek. Budete mít ve firmě důležitou roli, protože právě vy ovlivníte, v jaké podobě objednávka dorazí k zákazníkovi. Součástí práce bude také komunikace s klienty, a proto budete do určité míry tváří naší firmy.

Náplň práce: Co vás čeká

Budete připravovat, kontrolovat a tisknout objednávky, stahovat grafické soubory na flash disk, balit objednávky, skládat krabice a komunikovat se zákazníky.

Co od Vás očekáváme:

Hledáme pečlivého, spolehlivého a samostatného člověka s dobrou znalostí češtiny a základními počítačovými dovednostmi. Potřebujeme, abyste mohli pravidelně docházet od 7:00 nebo 8:00 do 13:00. První týdny prosím počítejte s delší pracovní dobou (např. 6 hodin denně), abychom vás zaučili.

Výhodou bude, pokud budete umět

Oceníme zkušenosti s expedicí, zákaznickou komunikací, e-shopovým systémem nebo práci s grafickými soubory.

Co Vám můžeme nabídnout:

Nabízíme poloviční úvazek v malém a přátelském týmu, pravidelnou práci v dopoledních hodinách a odměnu 135–160 Kč za hodinu. Vhodné i jako brigáda.

Dostupnost

Vlakem - 500 m (ukážeme vám zkratku z hlavního nádraží)
Autobusem - 700 m
Do centra města Domažlice chůzí cca 10 min

Obědy

Obědy si necháváme dovážet z místní jídelny a rádi je objednáme i pro vás. V kanceláři je k dispozici také kávovar, malá lednička a mikrovlnná trouba, pokud si budete chtít přinést vlastní jídlo.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Pružná pracovní doba
  • Kafetérie
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

BrushTec s.r.o.
Postřekov 332
345 35 Postřekov

IČO: 26385112
Datová schránka: gdzsxf7
Další informace:
GPS: 50.22617185,14.8821005,
S-JTSK: -867794.00 -1094795.00, RUIAN: 6853340

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.