- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kdo jsme:
LIKOV ... Jsme firma s třicetiletou historií a pevnou pozicí na trhu, která se specializuje na výrobu stavebních profilů do zateplovacích systémů a prodej dalšího stavebního příslušenství. Naší ambicí je další růst.
Právě hledáme operátora výrobní linky stavebních profilů na denní směny.
Hledáte stabilní a dlouhodobou práci ve výrobě s možností finančního růstu?
Jste manuálně zručný/á, základní nastavení a seřízení výrobní linky/stroje vám nedělá problém?
Čeká vás dobrý tým, vstřícná atmosféra a jistota pravidelného příjmu. Pro uchazeče bez předchozích zkušeností máme vytvořený systém zaškolení, který vám umožní rychlý start v nové práci. Zakládáme si na jasných podmínkách a férové komunikaci. Zaručíme pevnou pracovní dobu a jasně stanovené směny.
Máme propracovaný systém odměňování a pokud se rád/a učíte nové věci, můžete si zvyšovat odbornost a tím i mzdově růst.
Díky náborovému příspěvku je průměrná mzda operátora v prvních šesti měsících minimálně 35 000 Kč.
Dvanáctihodinové směny jsou pouze denní, s pracovní dobou od 6 do 18 hod. V krátkém týdnu jsou pracovní dny pouze středa a čtvrtek. V dlouhém týdnu jsou pracovní dny pondělí, úterý, pátek, sobota a neděle. Celkem pracujete 14-17 směn v měsíci.
Rádi se s vámi sejdeme a výrobu vám představíme na místě. Pokud vás nabídka zaujala, kontaktujte nás.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.