- 33 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme společnost provozující jeden z největších světových řetězců rychlého občerstvení. Pro naše týmy hledáme spolehlivé spolupracovníky v podnicích po celé České republice. Každá restaurace nabízí benefity navíc, které se mohou lišit podle lokality či pracovní pozice. Rádi vám vše představíme na osobním pohovoru.
Vyhovuje ti noční režim a hledáš dobře placenou a stabilní práci? Přidej se k nám do OC Letňany na plný či zkrácený úvazek nebo brigádu!
✔️ Úklid a údržba provozovny po zavírací době
✔️ Čištění a servis strojů, aby vše šlapalo, jak má
✅ MZDA 182 Kč/hod + příplatky
➡️ Příplatky za víkendy +10 %, Svátek +100 %
➡️ Bonus až 2 600 Kč / měsíc po roce na pozici
✅ Výplata vždy do 10. dne v měsíci
✅ Možnost vybrat si část výplaty kdykoliv přes aplikaci Advanto
📈 Kariéra & Podpora
✅ Zaškolení od zkušených kolegů a propracovaný systém vzdělávání
✅ Možnost růstu do manažerských pozic
🎁 Další benefity
✅ 50% sleva na jídlo + nápoje
✅ Benefit karta se slevami u našich partnerů
✅ FlexiPassy jako odměna za skvělou práci
✅ Přátelská atmosféra a stabilní zaměstnavatel
Stačí jen kliknout na tlačítko "Mám zájem", nebo nám rovnou zavolej na číslo Zobrazit tel. číslo !

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.