- 26 000 – 29 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
- finitura: svorkování a nýtování, lepení protihlukové vrstvy, balení hotového produktu (pozice vhodná pro i ženy)
- MIX: příprava práškových směsí pro lisy, jednotlivé přísady se odsypávají z velkých pytlů a míchají do hotové práškové směsi
- lisy: obsluha lisů, doplňování materiálu, ukládání hotových kusů na paletu
- výkon práce: Ostrava Hrabová, průmyslová zóna (dobrá dostupnost i z Havířova a Frýdku-Místku)
- zkušenosti z výroby min 1 rok
- ochotu pracovat na 8čky (PO-PÁ) nebo 12ctky (krátký/dlouhý), dle pozice
- smlouva na HPP
- základní mzda 28.800 - 31.900 Kč (dle pozice)
- příplatky:
- noční směna + 10%
- víkend + 30%
-přesčas + 25 %
- svátek + 100 %
- bonus: až 5 000 Kč
- průměrná mzda 34.000 - 40.200 Kč (dle pozice)
- náborový bonus 15.000,-
- podniková jídelna (čipová karta, jídlo pouze 60kč)
- možnost kariérního růstu
- týdenní zálohy
- práce v příjemném kolektivu

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.