Pickeři Se Zálohami A Ubytováním Ihned!
- Praha
- Trodos trade s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek, zkrácený úvazek |
---|---|
Práce vhodná také pro | cizince |
Lokalita | Praha Vinohrady, Praha |
Firma | Don Giovanni Management s.r.o. |
Kategorie | Gastronomie a pohostinství, Kuchař / Kuchařka |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Díky rozmanitosti hotelové sítě nabízíme našim pracovitým a ambiciózním pracovníkům možnost kariérního růstu. Naším hlavním cílem je spokojenost našich hostů a našich pracovníků.
Hotel Don Giovanni nabízí velkou škálu různých benefitů ať už zdarma či za zvýhodněnou cenu jako je např: zdarma možnost parkování pro pracovníky, kteří nebydlí v Praze, slevu 40–50% na Wellness, masáže, SPA, zkrášlující salony (kadeřnictví, manikůra, pedikůra), zdarma stravování v hotelu (obědy, večeře) možnost zvýhodněného cestování i ubytování v rámci hotelové sítě CZECH INN HOTELS, příplatek na pracovní oblečení, hotelovou čistírnu, , zvýhodněné ceny vstupenek (parky, bazény apod.), aj.
Práci v příjemném kolektivu a prostředí 4hvězdičkového hotelu.
Zaškolení do pracovního procesu.
Nabízíme práci na plný či částečný úvazek, brigádu.
Možnost kariérního růstu v rámci hotelu či hotelové sítě.
Motivace: finanční odměny dle splněných pracovních plánů, cílů a prodejů
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝
Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.
Potřebujete změnit délku své rodičovské dovolené? Stačí zaměstnavatele informovat, použijte náš formulář prodloužení rodičovské dovolené.
Pojďme se připravit na pracovní pohovor. Po přečtení tohoto článku budete znát odpovědi na všechny své otázky - jak se připravit na pracovní pohovor, jaké zvolit oblečení, jak dlouho pracovní pohovor trvá.
Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.
Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.
Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje