- 30 000 – 40 400 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jsme stabilní výrobní podnik s dlouholetou tradicí a mezinárodním působením. Naše produkty se uplatňují na desítkách trhů po celém světě a za jejich kvalitou stojí především naši lidé – tým zkušených profesionálů, kteří propojují tradici s moderními technologiemi. Pošlete životopis na pozici ELEKTRIKÁŘ PRO ROZVODNY.
* Obsluha a údržba trafostanice a místních rozvoden
* Dohled nad odběrem elektrické energie a řízení spotřeby dle plánu
* Spolupráce na budování a servisu VN, NN a MN zařízení
* Pravidelné kontroly a inspekce drobného elektrického nářadí a spotřebičů
* Vzdělání v oboru silnoproudé elektrotechniky
* Praxi v oboru alespoň 3 roky
* Podmínkou platná vyhláška 50/78 Sb., §7 do a nad 1000 V
* Ochotu pracovat na 12hodinové směny (dlouhý/krátký týden)
* Spolehlivost, samostatnost a aktivní přístup
* 5 týdnů dovolené
* Nadstandardní příplatky ke mzdě
* Dotované stravování v závodní jídelně
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Jistotu práce u stabilního zaměstnavatele a férové jednání
* Lokalitu Ústí nad Labem

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.