- 43 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro moderní výrobní společnost hledám Technologa, který bude zodpovědný za zavádění nových montážních linek a jiných zařízení do výroby.
V případě, že váš zajímá oblast technické přípravy výroby, neváhejte zaslat váš životopis a staňte se součástí týmu, který spolupracuje se světovými lídry jako je BMW, Mercedes či Škoda.
Na této pozici se budete podílet na zavádění nových montážních linek a jiných zařízení do výroby.
Budete optimalizovat výrobní procesy.
Čeká vás také tvorba technické dokumentace a její aktualizace a správa.
Budete komunikovat s dodavateli nových technologií a dolaďovat detaily.
Budete sledovat výrobní procesy a snažit se identifikovat možné chyby ve výrobě (FMEA) a také při vývoji nových produktů kontrolovat kvalitu (PQP).
Hledáme kandidáta, která má středoškolské či vysokoškolské vzdělání, nejlépe v technickém oboru.
Požadujeme komunikativní úroveň anglického jazyka - nehledáme rodilého mluvčího, ale měl byste se zvládnout domluvit.
Budete pracovat samostatně, ale čeká vás také spolupráce s ostatními kolegy a komunikace s externími dodavateli - hledáme proto komunikativního kandidáta, který má týmového ducha.
Zaměstnavatel nabízí kromě nadstandardního finančního ohodnocení také řadu zajímavých benefitů, mezi které patří:
V případě zájmu neváhejte zaslat váš životopis na email e-mail přes
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.