- 29 500 – 33 400 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.
📞 Péče o klienty – získáš vlastní kmen a pomůžeš jim s finančními produkty.
📈 Plnění obchodního plánu – tvůj výkon ovlivní tvé výdělky.
🤝 Spolupráce v týmu – nebudeš na to sám.
🚀 Školení zdarma – první měsíc tě plně zaškolíme.
🗣️ Komunikační dovednosti a chuť učit se.
🎯 Motivaci – čím víc se snažíš, tím víc vyděláš.
🎓 Maturitu a čistý trestní rejstřík.
🤙 Vlastní kancelář: Na našich pobočkách se stále rádi potkáváme osobně.
💼 Stabilní zaměstnání: Práce ve společnosti se silným zázemím.
📚 Zaškolení zdarma: První měsíc intenzivního školení pro tvůj úspěch.
🌴 Týden dovolené navíc a k tomu příspěvek na rekreaci: Víme, jak důležitý je odpočinek pro tvou pohodu.
🍽️ Stravenkový paušál a možnost vstoupit do programu MultiSport: Pečujeme o tvé zdraví.
💸 Výkonnostní bonusy: Čím více se budeš snažit, tím více si vyděláš.
🛡️ Příspěvky na životní pojištění, nebo penzi: Zajistíme tvou budoucnost.
📱 Zvýhodněné produkty a tarify: Nejen pro tebe, ale i pro tvoje blízké od společnosti ČSOB
a T-Mobile.
📅 Pracovní doba: pondělí a středa: 10:00–18:00, úterý, čtvrtek, pátek 8:00–16:00.
Chceš být součástí našeho týmu? Pošli životopis a my se ti ozveme! 📬

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.