Česká firma s 27letou tradicí hledá kolegu pro práci ve skladu.
Budete mít na starosti příjem a výdej našeho zboží, kontrolu a balení jednotlivých objednávek. Jedná se zejména o školní a kancelářské potřeby, drogerii a výukové hry. Ze začátku Vám budou pomáhat zkušenější kolegyně, kolegové a moderní technika. Pracovat budete se čtečkou kódů.
Můžete se těšit na přátelský kolektiv a příjemnou pracovní atmosféru.
Práce je svoji povahou vhodnější pro muže.
Důležitý je Váš smysl pro pořádek a chuť pracovat. Měli byste být manuálně zruční a fyzicky zdatní. Nezbytné je bydliště do 20 km od pracoviště v Lokti u Čechtic (okr. Benešov). Uvítáme zodpovědný přístup k práci a ŘP sk. B.
Výhodou je orientace ve skladových operacích a zkušenosti z podobné pozice.
Za samozřejmost považujeme čistý trestní rejstřík.
Plat odpovídající náročnosti dané pozice a převzaté zodpovědnosti za pracovní výsledky. Zaměstnanecký poměr je na dobu neurčitou s jednosměnným provozem. Budete mít stálou pracovní dobu od pondělí do pátku.
Zajímavé jsou motivační bonusy, finanční odměny, stravenky, slevy na naše produkty včetně drogerie a papírové hygieny apod.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Služební auto
Slevy na firemní zboží
Příspěvek na stravování
Přátelské prostředí
Závodní stravování
Občerstvení na pracovišti
Možnost parkování