- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura Jobs Contact a denně nabízíme desítky nových pracovních nabídek.
Příležitost pro zkušeného vývojáře, který nám pomůže vyvíjet bezpečnostní software schopný v reálném čase detekovat anomálie v síťovém provozu pomocí AI. Pracujeme s velkými objemy dat, neuronovými sítěmi i pokročilou statistikou a hledáme kolegu, který se nebojí model nejen navrhnout, ale i nasadit a udržovat v provozu. Projekt jsme zahájili před třemi lety – jde tedy o mladý produkt, který je stále na začátku svého vývoje. Nabízí tak prostor pro kreativitu, technologické rozhodování i výrazný vliv na jeho další směřování.
O nás:
Ve společnosti Novicom vyvíjíme pokročilé nástroje pro správu sítí, monitoring a kybernetickou bezpečnost. Díky vlastním technologiím zajišťujeme vysokou úroveň bezpečnosti i spolehlivý provoz i ve složitých a rozsáhlých sítích. Od roku 1994 se zaměřujeme na střední a velké organizace – ministerstva, nemocnice, pojišťovny, výrobní podniky i městské úřady. Naše řešení nabízíme prostřednictvím partnerské sítě v Evropě a jihovýchodní Asii.
* Vývoj, trénink a ladění AI/ML modelů pro detekci anomálií v síťovém provozu
* Návrh a imlementace pipeline pro trénování a inference modelů
* Integrace modelů na backend a zajišťování jejich provoz v produkci
* Optimalizace výkonu a škálovatelnost modelů pro reálný provoz
* Monitoring a údržba nasazených modelů, řešení chybovosti a výpadků
* Práce s velkými daty, jejich předzpracováním a analýzou výsledků
* Minimálně 3 roky praxe s komerčním vývojem, integrací a údržbou AI/ML modelů v Pythonu
* Praxe s některým z ML/DL Frameworky (např. TensorFlow, PyTorch, scikit-learn)
* Znalost Git a základy NoSQL databází (MongoDB, atd.) – stačí povědomí a ochota se učit
* Znalost MLOps principů (CI/CD pro AI, model serving, automatizace)
* Ovládáte Český jazyk na plynulé komunikativní úrovni a poradíte si s technickou dokumentací v angličtině
Výhodou: zkušenosti s kybernetickou bezpečností, real-time zpracováním dat nebo nástroji jako Grafana, Prometheus, Spark
* 25 dnů dovolené
* 3 sick days/rok
* Částečný home office dle domluvy
* Pevné a pravidelné kvartální odměny v rámci splnění kvartálních KPI
* Společné obědy
* Občerstvení na pracovišti
* Možnost podílet se na utváření chodu firmy
Další informace
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.
Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.
Společnost Prima kariera, s.r.o., se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ: 17184525 a společnost Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
Těšíme se na spolupráci s Vámi!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?