- 37 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Naše rodinná firma, kterou založil Václav Kosina, vznikla v roce 1992. Firma se z počátku věnovala především výrobě a svařování lehkých konstrukcí.
Postupem času jsme se začali věnovat i obrábění kovů a pozvolně jsme se rozvinuli až do současné podoby, ve které jsme schopni nabídnout služby, jako jsou svařování, zámečnické práce, CNC obrábění, laser a ohýbání plechů, lisování matic a distančních sloupků, potisk na kov a různé další druhy povrchové úpravy kovových výrobků.
Pracovní doba je od 6:00 do 14:30 a jedná se pouze o jednosměnný provoz. Přesčasy odměňujeme ve výši 25 %.
Nezbytné:
Výhodou:
Benefity:
Co Vám u nás ještě nabídneme:
Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám prosím svůj životopis. Nástup je možný ihned nebo podle domluvy. Těšíme se na Vás!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.