Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Vedoucí Oddělení Náboru

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Pardubice
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Lidské zdroje a personální management
Min. vzdělání Základní
Hrubá mzda 80.000 Kč

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Máte zkušenosti s vedením týmu lidí v oblasti HR? Angličtina je Váš druhý téměř rodný jazyk a jste schopni řídit a koordinovat projekty? - Tvorba náborové strategie společnosti - Příprava marketingového plánu společnosti v oblasti Employer Brandingu - Podíl na tvoření rozpočtu na náborové a marketingové aktivity - Plánování, koordinace a organizace veškerého náboru společnosti (Permanent i Temporary; lokální i mezinárodní) - Výběr a správa sítě externích dodavatelů - Tvorba a aktualizace interních předpisů a procedur - Spolupráce při analýze budoucích potřeb pracovníků včetně jejich kvalifikace - Styk s úřady v personální oblasti POŽADAVKY:- Je nutná prokazatelná praxe v řízení náboru a vedení lidí - Zkušenosti s lokálním a mezinárodním náborem - AJ - B2/C1 každodenní profesionální domluva s klienty - tah na branku, dokázat řídit projekt a nehroutit se z maličkostí BENEFITY:Co společnosti svým zaměstnancům nabízí? - 25 dní dovolené - Kafeterie - občasná práce z domova - závodní stravování - adekvátní finanční ohodnocení - pravidelné půlroční bonusy - výrobky firmy za zvýhodněné ceny - výhodný program u mob. operátora - slevy v optikách, na sportovištích apod. - zaměstnanecký benefit u výrobce PC - služební telefon, notebook
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ostrava
  • Liberty Ostrava a.s.
  • od 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
  • Jihlava
  • KRONOSPAN OSB, spol. s r.o.
  • 32 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. října
  • Olomouc
  • Statutární město Olomouc
  • 22 980 – 33 790 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. července
  • Pardubice
  • UNI HOBBY, a.s.
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. prosince
  • Jihlava
  • Bosch Powertrain s.r.o.
  • od 100 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 24. března
  • Hvězdlice
  • Domov Hvězda, příspěvková organizace
  • 25 560 – 36 390 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. června
  • Olomouc
  • Statutární město Olomouc
  • 29 400 – 43 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. listopadu
  • Jeníkov, Teplice
  • DŘEVOOBCHOD K & C Karlovy Vary a.s.
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. srpna
  • Bor
  • LOXXESS Bor s.r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 13. července
  • Strakonice
  • Úřad pro zastupování státu ve věcech…
  • 17 100 – 25 740 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. dubna
  • Ostrava
  • Technické služby Ostrava-Jih,…
  • 24 100 – 28 920 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. ledna
  • Bor
  • LOXXESS Bor s.r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 13. července
  • Hvězdlice
  • Domov Hvězda, příspěvková organizace
  • 25 560 – 36 390 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. srpna
  • Olomouc
  • Statutární město Olomouc
  • 26 600 – 37 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.

AJ angličtina benefit benefity bonus bonusy Bor branding den domov druh employer branding hodnocení HR interní IT kvalifikace Luže marketing mezinárodní nábor náplň práce nová ohodnocení operátor OZP plán plánování práce práce z domova pracovní pracovník práva praxe řízení služební společnost společnosti spolupráce sport správa strategie stravování telefon úřad vedení vedoucí zaměstnanců zaměstnanec zaměstnanecký benefit zkušenosti brand díl dovolené employer externí finanční firmy jazyk koordinace náborové náplň národní oblast oblasti oddělení organizace PC personální PR program projekt předpis příprava roční rok tvorba tým výběr z domova zaměstnanecký závod zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena