Poradce/poradkyně rané péče/sociální pracovník

Olomouc
25.000 – 40.000 Kč
Plný úvazek

Poradce/poradkyně rané péče/sociální pracovník pro terénní práci v rodinách dětí raného věku
s tělesným, mentálním a kombinovaným postižením na území Olomouckého kraje.

Nástup: dle domluvy

Co u nás budete dělat?

  • odborně a lidsky provázet rodiny v náročné životní situaci
  • s pomocí specializovaných hraček a pomůcek pomáhat dětem se rozvíjet
  • spolupracovat s odborníky z mnoha profesí a společně hledat účinná komplexní řešení pro

klientské rodiny

  • komunikovat s rodiči dětí a doprovázet je v osvojování dovedností nutných k zvládnutí často

velmi složité životní fáze

  • vzdělávat se – klademe důraz na kvalitu a vzdělávání nabízíme tolik, že na osvědčení za chvíli

nebude stačit ani ten nejtlustší šanon

Co Vám nabízíme?

  • smysluplnou a tvůrčí práci v zajímavém oboru na plný úvazek
  • příležitost pro interdisciplinární spolupráci
  • systematický odborný růst v rámci systému dalšího vzdělávání pracovníků
  • pružnou pracovní dobu
  • velmi dobré pracovní zázemí
  • motivující finanční ohodnocení podle délky a kvality praxe a zajímavé benefity
  • výhody malého motivovaného pracovního týmu regionálního pracoviště neziskové organizace s

vazbou na pracoviště s celostátní působností a zahraniční partnery

Co potřebujeme?

  • kreativitu, nadšení a pozitivní přístup k práci i lidem
  • lásku k řízení auta (najezdíte mnoho kilometrů v celém kraji) a řidičský průkaz skupiny B
  • organizační schopnosti a systematičnost
  • smysl pro týmovou spolupráci
  • důraz na kvalitu v práci i v oblasti dalšího rozvoje
  • odbornou způsobilost dle § 110 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů
  • aspoň 2 roky praxe v sociálních službách
  • samostatnost, organizační schopnosti a asertivní vystupování
  • časovou flexibilitu

Co určitě oceníme?

  • praxi v oboru
  • komunikační znalost angličtiny

Profesní životopis s motivačním dopisem zasílejte elektronicky na e-mailovou adresu: e-mail přes odpovědní formulář
(do předmětu napište VŘ poradce rané péče).

Pokud se chcete podívat na zázemí pracoviště a poznat naši práci blíže, domluvte si telefonicky osobní schůzku s Bc. Lenkou Koubkovou, tel: zobrazit tel. číslo . Rádi vás u nás přivítáme.

Další informace naleznete na: https://www.ranapece.cz/olomouc2/

Uzávěrka přihlášek: 30. 11. 2022
Nástup: dle domluvy

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Oblastní charita Hradec Králové | Oblastní charita Hradec… | Hradec Králové Hradec Králové
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. listopadu
Paspoint, z.ú. | Paspoint, z.ú. | Brno Brno
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
Jdeme Autistům Naproti z.s. | Jdeme Autistům Naproti z.s. | Olomouc Olomouc
  • 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. listopadu
Diakonie ČCE - Středisko celostátních programů a služeb | Diakonie ČCE - Středisko… | Děčín Děčín
  • od 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. ledna
Středisko rané péče EDUCO Zlín z.s. | Středisko rané péče EDUCO… | Zlín Zlín
  • 22 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. ledna
Jdeme Autistům Naproti z.s. | Jdeme Autistům Naproti z.s. | Olomouc Olomouc
  • 15 000 – 16 500 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 21. února
Auxilium o.p.s. | Auxilium o.p.s. | Vsetín Vsetín
  • 28 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. května
Demosthenes, o.p.s. | Demosthenes, o.p.s. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 29 740 – 46 590 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. dubna
EUROVIA CS, a.s. | EUROVIA CS, a.s. | Kolín Kolín
  • od 23 640 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. dubna
ADC LOG, s.r.o. | ADC LOG, s.r.o. | Jablonec nad Nisou Jablonec nad Nisou
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 9. dubna
JIN DE LI, s.r.o. | JIN DE LI, s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 9. dubna
Grandine s.r.o. | Grandine s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 17 300 – 18 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. dubna
PARITAS, s.r.o. | PARITAS, s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • od 18 200 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. dubna
PROFI CREDIT Czech, a.s. | PROFI CREDIT Czech, a.s. | Praha Praha
  • 90 000 – 140 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. května
Advantech Czech s.r.o. | Advantech Czech s.r.o. | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 8. května
Advantech Czech s.r.o. | Advantech Czech s.r.o. | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. května
ICE invest spol. s r.o. | ICE invest spol. s r.o. | Brno Brno
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 8. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT