- 42 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Předpokládaný nástup: leden 2024, případně dle dohody.
Požadavky pro uchazeče:
" minimálně středoškolské vzdělání ukončené maturitní zkouškou,
" výborná znalost českého jazyka a výborný písemný projev,
" výborná znalost práce na PC – Microsoft Office (Word, Excel, Outlook),
" znalost práce v prostředí internetu (vyhledávání, vyplňování formulářů/žádostí apod.),
" výhodou rámcová znalost právních předpisů vztahujících se k činnosti úřadu veřejné správy a služeb, zejména zákon č. 128/2000 Sb., o obcích, ve znění pozdějších předpisů,
" schopnost samostatného úsudku, komunikativnost, flexibilita a spolehlivost,
" podmínkou řidičské oprávnění skupiny B – aktivní řidič/ka.
Charakteristika vykonávaných činností:
" zpracovává vyjádření, případně zajišťuje zastupování města, jako účastníka územního a stavebního řízení, kdy MO Střekov vystupuje jako vlastník nemovitostí či dotčený účastník, tj. vlastník sousední nemovitosti,
" zajišťuje administrativní úkony ve věcech terénních úprav, prací a umístění informačních a propagačních zařízení, užívání staveb včetně kolaudace, údržby a jejich odstraňování,
" zabezpečuje agendu týkající se služebností či jiných věcných břemen k nemovitému majetku a vede jejich evidenci,
" zabezpečuje archivaci dokumentace odboru správy obecního majetku v souladu s obecně závaznými právními předpisy a Spisovým řádem ÚMO Střekov,
" zajišťuje přípravu materiálů pro jednání Rady a Zastupitelstva MO Střekov, zpracovává podklady pro kontrolu plnění usnesení RMO Střekov,
" spolupracuje na zajištění agendy bytového a nebytového fondu (komunikace s nájemci, zajišťování drobných oprav apod.).
Zaměstnanecké výhody: účast na akreditovaných odborných kurzech a školeních, zaměstnanecké benefity
Více informací na webových stránkách MO Střekov

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.